Заявление на получение лицензии агентства по трудоустройству Гонконга: соответствие требованиям и юридическое руководство

Заявление на получение лицензии агентства по трудоустройству Гонконга: соответствие требованиям и юридическое руководство

Строгое соблюдение требований Департамента труда.,Стандартизировать одобрение агентств по трудоустройству

Лицензия агентства по трудоустройству Гонконга основана наПостановление Гонконга о занятости (глава 57)и Положение об агентствах по трудоустройству (глава 57A),Зависит отДепартамент труда ГонконгаЛицензия на ведение бизнеса рассмотрена и выдана,После одобрения набор персонала может осуществляться в соответствии с законом.、Охотник за головами、Иностранное агентство домашней помощи и трансграничные службы поиска работы。Организация-заявитель должна пройти проверку пригодности и надлежащего персонала (Fit & Правильный)、Коммерческие помещения и текущие требования соответствия,Это важный критерий доступа для легального ведения деятельности агентства по трудоустройству.。

Гонконг Хуэйтун:Предоставлять комплексные консультационные услуги по подаче заявления на получение лицензий агентства по трудоустройству Гонконга.,Включает оценку биографических данных ответственного лица、Подготовка документов заявки、Аудит соответствия коммерческих помещений、Связь с Департаментом труда, последующие консультации и последующие консультации по соблюдению требований и т. д.,Помогите клиентам эффективно завершить процесс утверждения.,Стабильно получать бизнес-квалификацию。

Время выпуска:Справочник по подготовке заявки
Сервисная команда Huitong в ГонконгеПодать заявку на поддержку
Подготовка документации и согласование проекта
фокус на работе:потребности бизнеса、Согласованность документов и вопросы, требующие подтверждения
Направление обслуживания:Описание бизнеса、Сортировка материалов заявки и текущих вопросов соответствия
Описание услуги:Организовать нормативные требования к раскрытию информации на основе предлагаемых бизнес-операций.、Список материалов и узлы проекта。Привлечение юридических заключений、Во время аудита или профессионального заверения,Соответствующие специалисты и объем услуг должны быть подтверждены отдельно.;Компетентные агентства и банки принимают решения по независимой проверке.。
Знание процесса подачи заявок в регулирующие органы
Профессиональная команда по обеспечению соответствия
Стандартизированный процесс соответствия
Мультиюрисдикционные услуги

1. Основные требования к поступающим для подачи заявления на получение лицензии агентства по трудоустройству Гонконга

🏢

Фактический юридический адрес

Должен иметь независимый фактический адрес офиса в качестве места ведения бизнеса в Гонконге.,Адреса чисто секретарей или виртуальные офисы не принимаются.。Инспекторы Департамента труда проведут выездные проверки соблюдения требований,Проверка условий в офисе и конфиденциальных хранилищ файлов.。

🆔

Требования к личности субъекта

Индивидуальные предприниматели или представители партнерств обычно должны иметь постоянное удостоверение личности Гонконга.;Непостоянные резиденты могут подать заявку в форме компании с ограниченной ответственностью.,Однако назначенный оператор должен иметь долгосрочную действительную визу, которая позволяет вести бизнес в Гонконге (например, Программа импорта талантов с материкового Китая).、План талантов、Гао Цайтун и др.)。

🚫

Сопутствующая изоляция бизнеса

Если вы также проводите обучение иностранной домашней прислуге、Общежитие или кредитный бизнес,Необходимо строго следоватьКодекс практики для агентств по трудоустройству》Требования к изоляции,Сохранять финансовую и деловую независимость,Избегайте конфликтов интересов。

⚖️

Законодательные причины отказа (статья 53 Постановления о занятости)

Банкроты, не получившие приказ об освобождении от ответственности;Судимы за преступления против личности (против детей/молодежи/женщин) в течение последних 5 лет、преступления триады、Мошенничество、Шантаж или нечестность;Нарушили Часть XII Постановления о занятости или Положения об агентстве по трудоустройству или у них отозвали лицензию.;Предоставление ложной или вводящей в заблуждение информации в заявке – будет прямой отказ в выдаче лицензии.。

Гонконгская гавань Виктория и городская архитектура
Гавань Виктория в Гонконге и коммерческие здания по обе стороны Тайваньского пролива.

2. Процесс подачи заявки на получение лицензии агентства по трудоустройству в Гонконге

первый шаг:Предварительная проверка имени (минимум за 1 месяц до запланированного открытия)

Будут использоваться китайские и английские имена и контактные телефоны.,Отправьте заявление в отдел по делам агентств по трудоустройству Министерства труда по электронной почте (ea-ee@labour.gov.hk) или по факсу (2115 3756).,Убедитесь, что название не совпадает с зарегистрированным агентством по трудоустройству или не очень похоже на него.,избегать общественного беспорядка。

Шаг 2:Подготовка документов и собеседование (проводится лично)

После того, как имя принято,Заявитель или назначенный оператор (компания с ограниченной ответственностью) должен лично явиться в отдел по делам для встречи.,и предоставить юридические документы в соответствии с типом субъекта предпринимательской деятельности:Индивидуальное предпринимательство (удостоверение личности)、недавнее фото、Свидетельство о регистрации бизнеса、Декларация о финансовых отношениях (форма CoP-F2);Партнерство (дополнительно предоставить копии удостоверений личности всех партнеров и доверенностей);Общество с ограниченной ответственностью (предоставляется дополнительное свидетельство о регистрации общества)、Ежегодный отчет/уведомление о смене директора и секретаря、Копии удостоверений личности всех директоров и секретарей.、резолюция совета)。

Шаг 3:Межведомственные проверки и выездные проверки

Департамент труда полиции Гонконга、Иммиграционный департамент и Официальная приемная комиссия проверяют биографические данные заявителей и связанных с ними лиц.,и может проводить проверки на месте предлагаемых коммерческих помещений.,Проверьте, доступны ли независимые офисные помещения и средства обеспечения конфиденциальности файлов.。

Шаг 4:Оплата и лицензирование

После прохождения обзора,Кандидаты получат уведомление об оплате,После оплаты установленного лицензионного сбора,Министерство труда официально выдает «Лицензию агентства по трудоустройству».。Если отклонено,Может подать апелляцию в Административный апелляционный совет в течение 28 дней.。

3. Список необходимых документов для подачи заявления на получение лицензии агентства по трудоустройству в Гонконге

единоличное владение:Удостоверение личности заявителя в Гонконге (непостоянный житель плюс паспорт и действующая виза)、Недавнее фото на удостоверение личности、Копия действующего свидетельства о регистрации бизнеса、Форма возврата CoP-F2。

партнерство:Доверенность на выдвижение кандидатуры、Удостоверение личности кандидата/недавняя фотография/копия BR、Копии удостоверений личности всех партнеров、Форма возврата CoP-F2。

ООО:Решение Совета директоров о разрешении、Удостоверение личности назначенного оператора/недавняя фотография/копия BR、Свидетельство о регистрации компании、Годовой доход (NAR1) или NNC1 и ND2A/ND2B、Копии удостоверений личности всех директоров и секретарей компаний.、Форма возврата CoP-F2。

Все заявители должны принести с собой недавнюю фотографию, удостоверяющую личность.,и подпишите форму согласия, разрешающую Департаменту труда проверять судимости в полиции.。

Если служебное помещение не используется в коммерческих целях и не предназначено для проживания,Необходимо предоставить дополнительные строительные нормы и правила.、правила пожарной безопасности、Постановление об гостиничном бизнесе и другие соответствующие лицензии или разрешения.。

4. Подробная информация об установленных законом сборах за подачу заявления на получение лицензии агентства по трудоустройству в Гонконге

Статьи расходов Сумма (Гонконгский доллар) иллюстрировать
Основная лицензия (новая или продленная) 2,000 Действителен в течение 12 месяцев,Необходимо подать заявку на продление как минимум за 2 месяца до истечения срока действия.
Дубликат лицензии филиала (для каждого филиала) 385 Для каждого филиала требуется отдельная заявка,Размещено по этому адресу компании
Изменение информации о лицензии (например, изменение адреса) 155 каждая модификация,Департамент труда должен быть уведомлен не менее чем за 14 дней до изменения.
Доплата за позднее продление В зависимости от ситуации вам может потребоваться повторно подать заявку. Если лицензия не будет продлена после истечения срока действия, лицензия станет недействительной.,Требуется новый процесс подачи заявления,Не возобновляемый напрямую

5. Правовые риски и красные линии соблюдения требований при подаче заявления на получение лицензии агентства по трудоустройству в Гонконге

Нелицензионная деятельность:Любое лицо, действующее без действующей лицензии、Управление агентствами по трудоустройству,Максимальное наказание — штраф в размере 350 000 долларов США и тюремное заключение сроком на 3 года.。

Завышение цены:Взимайте с соискателей комиссию в размере более 10% от их зарплаты за первый месяц.,Или взимайте плату за регистрацию、Стоимость обучения на собеседовании、Плата за пересмотр резюме и любые дополнительные сборы,Все нелегально,Максимальный штраф в размере 350 000 долларов США и тюремное заключение сроком на 3 года.,и принудительно отозвать лицензию。

финансовая изоляция:Предложения строго запрещены.、договариваться、Поощряйте или заставляйте соискателей работы брать деньги в долг у любого учреждения или частного лица.,Им также не разрешается участвовать в финансовых вопросах соискателя работы (например, авансирование расходов на иностранных домашних помощников или помощь в получении займа).。

Изъять документы:Без явного согласия заявителя,Категорически запрещено отбирать у них паспорта.、Гонконгское удостоверение личности、Личная собственность, такая как трудовые договоры или банковские карты.,В противном случае вы можете нарушить Постановление о краже и получить 10 лет тюремного заключения.。

висящее обязательство:Оригинал лицензии и Второе приложение к Положениям агентства по трудоустройству (уведомление о предельной сумме комиссионных) должны быть вывешены на видном месте в офисе.,Нарушителей могут оштрафовать на сумму до 10 тысяч долларов.。

ведение учета:Регистрация соискателя работы、договор、Учетные записи и другие файлы должны храниться не менее 12 месяцев.,Министерство труда может проводить внезапные проверки в любое время без предупреждения.,Нарушители будут считаться невыполнившими лицензионные условия.。

Изменить уведомление:Об изменении адреса необходимо письменно уведомить Департамент труда за 14 дней.;Об изменениях в составе директоров/менеджмента необходимо уведомить в течение 14 дней.;Лицензию необходимо вернуть в течение 7 дней, если бизнес закрыт.,Нарушителей могут оштрафовать на сумму до 10 тысяч долларов.。

6. Часто задаваемые вопросы о подаче заявления на получение лицензии агентства по трудоустройству Гонконга(Часто задаваемые вопросы)

7. Сфера деятельности、Записи филиалов и клиентов

За исключением владельцев лицензий или сертификатов об освобождении от уплаты налогов,ручка、Лицо, которое управляет агентством по трудоустройству или помогает в управлении, должно быть родственным лицом лицензиата.,и может заниматься только бизнесом, связанным с лицензией。

Агентство по трудоустройству может работать только по месту деятельности, указанному в лицензии.。Перед открытием филиала необходимо подать заявление на получение дубликата лицензии на локацию.,и покажите действующий номерной знак и уведомление о государственном сборе в офисе компании.。

Договоренности об обслуживании с работодателями и соискателями работы、Взимаемые сборы и поступления должны быть четко зафиксированы.,И соблюдать его в соответствии с «Правилами деятельности агентств по трудоустройству» и требованиями законодательства.,Облегчает обработку жалоб и принятие проверок Департамента труда.。

Является ли платформа онлайн-рекрутинга агентством по трудоустройству?,Зависит от фактически предлагаемых пар、Знакомство и платные мероприятия;Границы бизнеса следует сверить с описанием лицензии агентства по трудоустройству Министерства труда.。

8. Как подготовить расходы и оборотный капитал

Заявление в агентство по трудоустройству включает в себя установленные законом сборы.,Еще нужно подготовить помещение、персонал、Ведение учета и ежедневных операционных фондов。Административные сборы, указанные на веб-странице, не эквивалентны полной стоимости проекта.,Фактическая сумма должна основываться на текущих расходах и статусе заявки Департамента труда.。

Сборы должны быть оплачены до подачи заявки、Возвращать деньги、Информация о клиенте、Записи работодателя и заявителя、Порядок работы филиалов и обязанности по рассмотрению жалоб прописаны во внутренних процедурах.,Обеспечивает простое объяснение того, как работает бизнес во время проверок или будущих проверок.。

9. Соответствующие правила、Нормативная информация и дополнительная литература

Категория данных Сопутствующая информация
Применение и эксплуатационные требования
Лицензионные и контролирующие органы